10 reglas básicas para la buena convivencia en el trabajo

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10 reglas básicas para la buena convivencia en el trabajo

 

Pasamos una cantidad considerable de tiempo en el lugar de trabajo, por lo que es crucial establecer normas para garantizar una buena convivencia entre los compañeros y así mantener un ambiente agradable y productivo.

 

Por tanto, es importante conocer estas 10 reglas básicas para la buena convivencia en el trabajo:

 

1. Evita comer en tu escritorio

Los olores de la comida pueden resultar molestos para otros compañeros. Opta por disfrutar de tus alimentos en el área designada para ello.

 

2. Usa audífonos

Si tienes una reunión virtual, deseas escuchar música o atender una llamada, utiliza audífonos para no perturbar a tus colegas.

 

3. Mantén tu celular en silencio

Para evitar interrupciones, configura tu teléfono para que no suene en la oficina o que sea un tono muy sutil.

 

4. Limita el uso de perfumes y lociones

Aplica estos productos con moderación para no incomodar a tus compañeros.

 

5. Mantén tu espacio de trabajo limpio

Un ambiente ordenado contribuye a la productividad y mejora la imagen personal.

 

6. Aprende el nombre de tus colegas

Es importante demostrar consideración recordando los nombres y cargos de tus compañeros.

 

7. Evita los rumores

La difusión de chismes puede crear un ambiente laboral tenso y desagradable. Resuelve cualquier malentendido de manera directa y rápida.

 

8. Sé puntual

Llegar a tiempo muestra respeto por el tiempo de tus colegas y demuestra profesionalismo.

 

9. Sé cuidadoso con los apodos

Aunque puedan parecer inofensivos, los sobrenombres pueden herir los sentimientos de otros. Evita utilizar apodos que puedan resultar ofensivos.

 

10. Mantén un comportamiento profesional

Evita risas excesivas o distracciones que puedan dar la impresión de que no estás comprometido con tu trabajo.

 

Siguiendo estas reglas básicas de convivencia, podrás contribuir a crear un ambiente de trabajo armonioso y productivo para ti y tus compañeros.

 

Fuente: revistaeyn.com

 

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